近年来，该矿在认真汲取事故教训的同时，着力构建人机关系，把消除安全隐患重点放在人的环节上。首先，对职工行为进行准军事化训练，加强职工的执行力和凝聚力，听从指挥，服从命令。其次，开展“双述”、“双练”活动，培养职工扎实的专业理论水平和高超的专业技术能力，使人、机达到和谐。再次，规范班前礼仪，使职工对当日的工作和注意事项做到心中有数；最后，开展“安全结伙伴”活动，进一步加强职工间的联保和互保意识，促使职工养成互帮互助的良好习惯，增强彼此间的友谊，形成“安全责任、人人有责”的浓厚氛围，为矿井的健康发展奠定基础。同时，也充分体现了“以人为本”的管理理念。

    通过对职工入井前的身体检查，有效地遏制了人为事故的发生，保证了职工有一个愉悦的心情投入到工作中，真正实现“快乐工作、幸福生活。”（王霞)