十六大以来十年间，黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）经历了谋划、筹备、建设、生产等阶段，而今已经成为国家确定的黄陇煤炭基地中一家独占鳌头的大型现代化煤炭企业，确立了自身在陕北能源化工基地中的核心地位。十年来，二号球友会网页版,球友会（中国）在从无到有的历程中，实现了体制、管理、文化的深层创新和装备、技术、规模、经营的巨大提升，颠覆了人们对球友会网页版,球友会（中国）的认识，留下了人们对现代球友会网页版,球友会（中国）的震撼，成为我国国有新型现代化大型煤炭企业建设发展的缩影，为十八大的召开奉献了一份硕果累累的厚礼。
股份制经营成为苏陕合作的典范。按照十六大关于深化国有企业经营体制改革的精神，黄陵矿业公司在二号球友会网页版,球友会（中国）的建设经营模式上积极探索，大胆尝试，确立了股份制开发建设经营的现代企业制度模式。经过对国内多家大型优秀企业的考察调研，在广泛磋商和专家论证的基础上，与江苏悦达集团达成以股份制形式合作开发建设经营黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）的总体方案并付诸实施，得到了陕西省、江苏省政府和公司上级部门的肯定和支持。按照《公司法》要求，形成了成套规范的股份制合作运行制度，成立了股东会、董事会和监事会等现代企业管理架构，形成了产权清晰、职责分明、运转顺畅的经营机制，有力地促进了企业的快速、健康发展，实现了管理上的优势互补和经营上的互惠双赢，为陕西和江苏两省国企合作塑造了典范。
高起点高标准铸就黄陇第一矿。黄陵矿业公司抢抓十六大之后宏观经济复苏，煤炭市场恢复性好转的难得历史机遇，按照国内一流、国际领先的建设思路，高起点、高标准、高速度建设黄陵二号球友会网页版,球友会（中国），有力地推动了项目的实施，实现了项目建设经营和国家宏观经济发展的和谐共振、与时俱进。矿井2004年5月份开工建设，采用国内外最先进的工艺、技术、装备，设计规模1000万/年，2007年12月份试生产，2009年2月份正式投产，形成生产能力700万吨/年，2012年核定能力达到800万吨/年，职工总数753人，成为国家黄陇煤炭基地装备最优、管理最好、产量最大、效率最高、效益最好的现代化大型现代化球友会网页版,球友会（中国）企业。
科技创新奠定企业发展后劲。黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）始终把科技作为兴旺企保证安的第一生产力，深入贯彻党的十六大、十七大提出的科技引进、消化、吸收、再创新精神，积极承担国家发改委确定的国产600万吨综采成套设备生产试验，圆满成功地完成了试验的各项任务，为我国大型现代化球友会网页版,球友会（中国）生产装备研制积累了一手资料。在球友会网页版,球友会（中国）大采高生产工艺装备技术应用研究、变频器多发故障技术攻关、煤炭产品质量提升工艺技术改进及高瓦斯矿井瓦斯治理防治技术研究与应用等方面开展科技创新，取得了大量的科技研究应用成果，部分获得了国家、省和集团公司级奖励，取得了一部分专利成果。
经济效益突显企业社会责任。沐浴着十七大的春风，黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）在2009年2月20日正式投产，当年生产原煤600万吨，实现工业总产值8.95亿元，利润4.25亿元，上缴税费3.45亿元，取得了当年投产当年达产的好成绩，突破了国内新建矿井多年难以达产的怪圈，为新建矿井安全生产经营管理树立了标杆。投产以来，黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）累计生产原煤2700多万吨，实现工业总产值 112亿元，利润 49.57亿元，上缴税费 26亿元，职工人均收入从2005年的2万多元增长到目前的10万元以上。在全球金融危机的大背景下，实现了生产的稳定增长和经济效益、社会贡献的逆势增长。在抗击南方雨雪冰冻灾害、应对省内电煤告急期间，矿井累计发送电煤500余万吨，积极地履行了作为国有大型企业的社会责任。累计投资3亿多元，支持城乡统筹发展，极大地改善了当地交通、通讯和城镇化设施水平。
本质安全成为职工最大的福利。黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）认真践行科学发展观，强化以人为本理念，把安全发展放在一切工作的首位。牢固树立“安全至高无上”理念，开展“三基”建设，将安全质量标准化推向精细化，实施干部走动式管理，构建“四自一保”安全自主管理模式，推行“三功两素”修炼活动，建成了党政工团、家属协管的群防体系。累计投入安全资金10多亿元，引进安全技术装备，完善安全设施，建设球友会网页版,球友会（中国）安全生产六大系统，坚持高瓦斯矿井低瓦斯开采，打造本质安全型矿井，筑牢了安全生产防线。2009年以来，累计三年实现安全零目标，凝结提炼了“安全好就是良心好”的安全人本思想，使职工真正成为“安全幸福黄矿人”。
产品质量彰显企业品格。黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）在科学发展观的实践中，以建设生态文明、节约能源资源和保护生态环境的产业结构、增长方式、消费模式为指针，大力实施绿色开采，在煤炭产品质量上狠下功夫。通过优化采煤工艺，实现了沿顶板开采向沿底板开采的转变。在掘进工作面严格实行煤矸分采、分装分运。坚持工作面写实和煤质通报制度，充分发挥选煤厂的加工作用。从2009年下半年开始商品煤发热量始终保持在5500大卡以上，较之前提高600大卡以上。2012年6月份，商品煤质量名列在全省第一。之后，逐月提升，并稳定在5800大卡左右，9月份，商品煤质量合格率达到100%。优良的产品质量提升了“黄陵煤”的品牌形象，为“黄陵煤温暖华夏五千年”的美誉增添了浓墨重彩，形成了企业“质量好就是人品好”质量观。
文化落地蕴育百年发展基因。黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）在十七大和十七届六中全会精神的指引下，按照黄陵矿业公司企业文化建设总体思路，强力推进企业文化建设。以人本精细化管理为抓手，以“五精”管理为目标，落实“四项技术”和十一项要素，开展“三基九力”团队建设和“三功两素”修炼活动，形成了以全面预算为核心的岗位价值精细管理考核机制，成为黄陵矿业公司岗位文化品牌建设的重要组成部分。大力开展员工素质提升工程，岗位描述、手指口述、准军事化管理、班前礼仪、干部竞聘选拔、星级员工评定、党团员安全示范岗等文化要素植入文化成长的土壤，使人才成为企业的第一资源，让员工做“安全幸福黄矿人”。
诸多荣誉确立企业社会地位。伴随着党的事业十年蓬勃发展，黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）从诞生之日起，坚定地从幼年走向少年，一路散发着迷人的朝气，赢得了社会和上级的广泛关注及厚爱。公司先后获得全国煤炭系统企业文化示范矿、全国煤炭系统五精管理示范矿、国家级质量标准化矿井、全国绿色矿山开采企业，为黄陵矿业公司创建全国文明单位发挥了应有的作用。
在十八大召开之际，黄陵二号球友会网页版,球友会（中国）盘点十年来取得的发展成绩，分享十年来贯彻落实科学发展观发生的可喜变化，深切地感受到我们党在领导国有大中型企业改革，推进社会主义市场经济建设，保持宏观经济持续稳定健康发展上取得的巨大成就，决心在新的历史起点上，将沿着十八大确定的发展方向，不断向“雄冠黄陇”的目标愿景迈进。（赵应升）
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