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示范引领倡导规范激励约束一号球友会网页版,球友会（中国）扎实开展职工行为规范专项整治活动

发布时间：2013-08-05 17:01:33

　　本网讯为了进一步巩固企业文化建设成果，全面提升职工综合素质，努力建设一支“四好一强” （即：文明修养好、道德品质好、作风纪律好、业务水平好、责任意识强）的职工队伍，确保全年各项工作目标任务的顺利完成。近日，一号球友会网页版,球友会（中国）开展了为期近两个月（8月1日-9月22日）的职工行为规范专项整治活动。
　　该矿成立了专项整治活动领导小组，将活动分为学习宣传、整改落实、总结提高三个阶段，并落实了相关部门的工作责任。该矿规定：党群部、办公室每天派专人对厂区内职工行为进行监督检查，重点检查职工着装、行走、举止、纪律等，并经常性参加班前会、监督检查班前礼仪的执行情况；人力资源部检查职工持证上岗情况，每月不少于10次；机电部检查各岗位菜单式交接班、“三三”整理、机电四检制的落实情况，并将落实情况结合每周安全质量标准化检查会通报一次；生产技术部对作业规程落实情况结合每周安全质量标准化检查通报一次；行政事业部对职工在澡堂、餐厅、车棚的行为规范以及破坏环境卫生的行为进行严格监督，除对矿区环境卫生进行不定期的动态检查外，每旬须组织一次大检查。同时要求安监部在井口候车室对职工着装、安全帽、矿灯、自救器的佩戴、上下车纪律、是否持证入井进行检查；深入井下重点检查重要岗位职工的操作行为，每月组织零点行动不少于20次。
　　此次活动具体内容包括六个方面：一是规范职工着装。职工上班必须佩带胸牌，统一着装（夏季穿白衬衣或白短袖、蓝裤子、黑皮鞋；春秋冬三季上身另加蓝色西服），衬衣、短袖必须系到领口下第二个纽扣，短袖、衬衣的下摆必须束在裤子内；特殊岗位严格按照工作需要和劳动保护的有关规定着装。职工入井时必须穿纯棉衣物、佩带安全帽、矿灯和自救器、系好帽带，灯带系在外衣上，并对其他不符合规定的着装行为作了禁止性规定。
　　二是规范职工仪容仪表，男职工头发前不履额、侧不掩耳、后不触领，面部保持干净，不留胡须、不佩戴首饰、不焗染色彩艳丽的头发；女性职工不画浓妆、不用浓烈香水、不留长指甲、不涂与肤色色差较大的指甲油。
　　三是规范职工文明举止，按照行走标识靠右列队在厂区行走，不喧哗、不打闹、不逗留；班前会结束后由班长打旗带领列队上岗。行走时，抬头挺胸、步伐矫健有力；站立时，不弯腰、不耸肩；坐时，不翘二郎腿、手自然放在大腿上、挺胸抬头。待人接物举止端正、谈吐文明，不乱扔垃圾，不随地吐痰，不损坏公共设施，不损害公众利益。井下自觉打扫工作岗位周围卫生，升井自觉保持候车室干净整洁。室内车棚有序停车，室外停车场同色车辆在划定区域集中统一停放。业余时间文明用语、文明驾驶、文明上网、健康生活，自觉远离黄赌毒等不良现象；见义勇为、扶贫助弱，积极参加社会公益活动。
　　四是规范职工工作纪律。不迟到、不早退、不旷工；班前会严格按照八项程序进行；办公期间不做与工作无关的事情。办公室保持清洁、安静，办公用品严格按照定置管理摆放。节约用纸、用水、用电；下班随手关灯、及时关闭电脑、复印机等办公设备。入井时列队上下车，必须携带入井证和特殊工种操作资格证，严禁携带香烟、打火机以及电子产品。在井下不得摘掉安全帽、矿灯和自救器；严禁睡岗、串岗、脱岗。管理人员24小时开机，随时听从调度指令和矿上安排。材料车司机和人车司机要做到按车位停车、文明驾驶、安全运输；支架搬运车、多功能车、电铲车、洒水车等车辆要严格按照作业规程操作。坚持开展军礼制、报告制、复命制、首问负责制，进一步增强全员执行力。
　　五是规范职工岗位操作。上岗前认真落实菜单式交接班制度，填写好安全确认牌板；坚持开展“双述”活动和三功两素修炼，严格执行“双险双控”和“机环双检”制度；严格执行敲帮问顶及“三员联签”安全开工制和“四位一体”生产负责制，认真填写开工单；坚持开展“三三整理”，及时解决人、机、物、环、管等方面存在的安全隐患；坚持对手交接班，认真填写交接班台账。
　　六是严格执行下井带班、跟班和地面值班制度。各级领导入井带班跟班必须与工人同上同下、做到对手交接班，按照规定区域和线路认真开展干部走动管理和带班盯面，督促生产一线认真执行安全生产各项规定，狠反“三违”、及时排查现场安全隐患，认真填写下井带班计划任务单和下井带班登记表和“三违”登记表等相关内容。地面值班人员必须24小时在矿区坚守工作岗位，按照规定认真处理值班各种事宜。（河滨）