本网讯  中午十二点，走在煤化工公司通往食堂的黄矿南路上，可以看到大家两人成排，三人成列，手里提着统一的三层式铝合金饭盒，成为一道亮丽的风景线。

“这是今年冬天公司给大家发的，现在食堂饭菜好吃又便宜，为了让大家吃好饭，吃热饭，有了这个饭盒更方便了。”一位正要去打饭的职工告诉笔者。

“前几天，砂锅的价格降了一块钱，夜班零点供应的饭菜，口味也好了很多”。

“打饭的时候，如果发现餐厅工作人员没有戴口罩、手套，我们可以拍照监督”。化产车间职工李燕对自己的“小权力”很是自豪。

“公司每月25号召开后勤、食品协会、纪检联合座谈会，对于同事们反映的有关厨师水平、饭菜质量、菜品种类、餐饮服务等各方面意见都能在座谈会上通过讨论、交流，给出解决办法，这样做很是得人心。”炼焦车间职工李莹现在已经是食品协会的成员了。

后勤管理中心的李师傅介绍说，“每月月底，各车间职工推选的食品协会成员、后勤管理中心和公司纪委工作人员成立市场调研小组，对次月将要使用的15种蔬菜、粮油和31种重要商品的价格进行市场调研，最后上报公司进行批价，自下而上让职工参与价格监督”。

“是的，现在无论从食材价格、就餐服务、饭菜质量、意见反馈全程都由咱们职工说了算，餐饮管理真正实现了大家吃大家管。”后勤管理中心的李主任说道。

近期以来，煤化工公司职工的心里洋溢着春天般的温暖。该公司以群众路线教育实践活动为契机，以实现和维护公司职工的根本利益为工作的出发点，在后勤餐饮管理中实现大家吃大家管，走群众路线，让职工全程参与管理的做法很受大家欢迎。（王一鑫、任芳）