本网讯  1月10日，瑞能煤业组织中层以上管理人员、各区队、部室负责人及专业技术人员60余人，在该矿综合楼会议室召开专题会议，认真贯彻学习公司2015年安全工作会议精神，11日,该矿为各区队部室下发了该矿安全生产工作的决定，通过认真落实公司会议精神，不仅让全矿干部职工明确了安全生产任务，同时也为进一步做好安全生产管理工作奠定了基础。

会议从强化红线意识，坚守底线思维、加强一线管控、确保防线牢固等四个方面对董事长、党委书记范京道的讲话精神进行了传达，对公司总经理、党委副书记师永贵做的题为《构建长效机制 实现安全发展》的讲话进行了解读；对公司副总经理梁平做的《强化红线意识、创新安全管理，为打造本质安全型企业而努力奋斗》的安全工作报告内容进行了贯彻学习。

会议指出，2015年，瑞能煤业要按照公司“升级转型、创新驱动、安全高效、和谐幸福”十六字方针，以打造中型矿井管理标杆为目标，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，全体干部职工要以新姿态、新认识迎接新挑战，牢固树立“安全至高无上”理念，以“三零”目标为引领，以安全质量标准化和安全生产精细化管理为支撑，认真落实矿业公司安全工作会议精神，进一步强化红线意识，加强过程管控，狠抓责任落实，加强班组建设，抓好现场管理第一道安全防线；加强群安员、青年团员、家属协管员及职工家属的监督作用，构筑起第二道安全防线，逐步形成党政工团齐抓共管的安全长效机制，全力以赴抓把各项工作抓严、抓实、抓细、抓好，推动2015年安全生产工作再上新台阶。

该矿要求，各区队、机关各部室要将公司安全工作会议内容要充分利用班前会、周五学习时间，组织职工认真学习，对矿上下发的2015年安全生产工作的决定要尽快落实，党政办公室、党群工作部要对学习落实情况进行检查；安监部要制定安全管理实施细则。（王惠军）