本网讯  作为一支成立时间不足两年的新队伍，一号球友会（中国）掘进五队不断加强自身管理，全面提升职工素质，有效克服生产条件复杂、支护强度大等诸多不利因素，区队安全生产工作稳步推进，单月完成掘进进尺506米，创黄陵矿业公司同等设备、同等支护强度单月掘进进尺新纪录。

针对一线队伍人员流动量大、技术底子薄、关键岗位人员紧缺等现状，该队建立了“走出去、请进来、广搭台”的人才培养模式，加快职工成长成才。让职工“走出去”，持续开展对标交流，学习兄弟单位的先进生产工艺和优良的工程施工质量，激发职工赶超先进，提升自我的激情。把高手“请进来”，定期邀请矿内的技师、“大拿”和综掘司机高手到区队，到现场为职工讲技术、传经验，不断提升职工的技术水平。多寻苗子，广“搭台”，高度重视对青年职工的定向培养，积极为青年职工学习机电知识，学习设备操作创造机会，使更多职工在关键岗位成才。

为确保巷道施工质量，该队一改以往“班后”验收的传统质量验收程序，强化跟班队干和验收员在生产过程中的服务指导功能，通过将质量验收关口“前移”，不仅确保了工程质量动态达标，控制了工程返工次数，而且大大提升了职工安全生产的积极性。（赵益勋 阎鑫）