本网讯 今年以来，双龙煤业积极适应新常态，通过创新管理机制，完善安全监管职责，提升安全管控力度，增强职工安全意识，从安全“检查形式、责任落实”两个方面寻求双突破，不断筑牢安全生产防线。

检查形式新突破。该矿修订了安全监察人员的岗位双述，明确了岗位职责和工作内容，要求安全监察人员每次入井检查必须携带安全检查表，按照表格内容详细记录井下各个点的安全信息。“零点行动”、定期、不定期检查相互穿插进行，检查结果必须由检查人员和被检查人员双向确认，并做好检查工作记录，进行存档。

责任落实新突破。该矿不断创新安全工作考核制度，给各区队划分了井下安全“责任田”，要求管理好“责任田”内的文明卫生和安全工作，并规定凡“责任田”区域内出现问题的区队，该队跟班人员要在检查人员的监督下现场进行整改落实，并下发整改通知单，如果当月出现三次及以上问题或未按时进行整改，该矿将对包干负责人进行处罚，以保证安全考核工作的顺利开展。（刘美迎）