为了营造温馨和谐的工作环境，丰富职工的业余生活，发挥工会组织作用，不断促进职工队伍稳定，让员工感受家的温暖，煤化工公司质检中心围绕"依靠大家建小家，建好小家为大家"的目标，积极开展“职工之家”建设，共建“组织建设好、民主管理好、生产劳动好、团结互助好、思想工作好"的”五好家园。目前，该职工小家已基本建成。

安全生产是小家的重中之重。质检中心始终坚持将安全放在各项工作之首。坚持每周两题，每月一案例学习，每月一事故应急演练和不定期培训学习，做到防患于未然，截止5月，该部门已举行40余次考试和40次事故应急演练，现有21人取得化学检验工初级证,12人取得计量员证，1人取得化学检验工二级技师证和高级证，全员取得培训合格上岗证，未发生一起安全事故和环保事故。

制度是职工小家的基本保证。小家成立后，该支部认真完善了《绩效考核管理制度》、《危险化学品管理制度》、《设备点检制度》、《五精管理制度》等一系列制度，做到事事有章可循。同时，建立班组流动红旗制度，坚实实行每月评优评查，执行奖优罚劣，有效的调动员工的工作积极性，提升班组自主管理能力。

依靠大家建小家。各班组成员齐动手为“小家”添砖加瓦。积极开展废旧利用工作，将喝完的饮料瓶制作成漂亮的花瓶；用贝壳和废纸制成精美的相框；将读完的书籍收集起来贡献给这个“小家”，建成微型图书馆，供大家在业余时间提高自身素养；征集人物素描，手工艺品，钩织鞋子、绣制十字绣等个人作品30余项，营造了温馨舒适的工作环境；实施修旧利废，将焦炭反应性KF-100所使用的外丝管，经过讨论研究实验后，发现自行缠绕的外丝管也可以达到使用要求，一个月可节约成本9400元。同时，为了使职工之家更有"家"的氛围和“家”的感觉，她们还悬挂了班组照、工作照、风采瞬间照和业余活动照以及一些装饰品。

建好小家为大家。职工之家一直潜心于为职工营造一种学习、休息的良好环境，让职工们自觉地树立主人翁意识，把班组当成自己的小家，充分发挥创造力，认真研究，精心制作。其中《焦炭反应性装样工具》、《硝酸银标准溶液的一种标定方法》和《一种普通煤样的制备方法》都申请了国家专利。此外，技能比武、知识竞赛和“三功两素”展示等活动，成为了锤炼职工操作技能，激发职工“学技术、练内功、强本领、创高效、保安全”的有效举措。

目前，质检中心“职工小家”已达到了制度化、规范化、标准化和亲情化，成为了有生机、有温暖、有活力的小家形象。通过职工小家建设，职工整体素质得到了明显的提高，安全操作技能不断规范，工作热情大大提升，为安全生产注入了新活力。（孙敏娟 何英）