本网讯 今年以来,瑞能煤业以强化现场管理为中心,不断加大“三违”工作力度,通过采取“围、追、堵、亮”等多项举措,严抓“三违”,在全矿形成了人人自主保安全、抓安全、保质量、保生产,上下齐反“三违”的良好氛围。
“围”即:营造安全氛围。充分利用班前会、周五学习日等形式,认真学习传达集团公司和矿业公司安全生产会议精神及安全规程等,在全矿范围内大力推行“岗位描述”和“手指口述”、精优作业法、危险源辨识、菜单式交接班、安全确认制等多种举措强化职工的安全意识,消除隐患。在安全生产月来临之际,该矿还通过在安全文化长廊悬挂事故案例警示教育挂图;周五学习时间组织职工观看事故案例视频;组织 “三违”职工召开恳谈会等形式,让职工了解“三违”给企业和家庭带来的严重后果,在职工的思想上筑起了一道道安全防线。
“追”即:对于已经发生“三违”的人员,该矿除了积极组织对其加强安全学习,提高安全意识和整体素质外,还组织区队专职家属协管员到“三违”职工的家里以走访、谈心、送安全书籍等方方法,对“三违”职工进行安全帮教。除此之外,还积极组织做职工家属的工作,让其做好家务,不让亲人分心,让亲人下班后休息好,上班精力充沛、干劲高。而井下职工要求要做到,自觉遵守安全规章制度,坚决抵制“三违”,工作时间不“逞能、取巧”,下班时间不违规“不抢快”,做到爱惜生命,重视健康。
“堵”即:拦堵一切不安全行为。为了彻底的杜绝“三违”,该矿以强化现场管理为重点,深入开展了“双险双控”和“机环双检”活动,进一步提高安全确认工作的覆盖率。同时加强了领导干部跟班、带班和干部走动式管理,强化了现场安全监督检查力度;加大了“零点行动”频次和“反三违”意识,督促各级安全管理人员立足现场反“三违”,做到“隐患治理不到位坚决不生产”。
“亮”即:让职工对着“镜子” 查找不足。 为深入开展安全生产工作,自二季度以来,瑞能煤业设立了“三违”人员信息曝光台,曝光台上“亮相”的每一条违章内容,都清楚的标注着违章者的违章时间、地点、违章事实简述及相应处罚措施等。利用曝光台对职工进行安全教育,使一次性违章检查的处罚,起到了教育最大化效果,让在自己作业过程中,避免发生类似的违章情况。 (王惠军)
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