本网讯  瑞能煤业绞车班现有职工6人，中专学历3人，中技学历3人，班长朱会芹勤勤恳恳，任劳任怨；郭亚梅、成敏丽、曹楠文静大方干工作沉稳；李洁、张芙蓉活泼开朗，是绞车房的开心果；在绞车房岗位上，她们工作细心认真，爱岗敬业，被工友们亲切成为绽放在绞车房岗位上的“铿锵玫瑰”。

强化服务 做工作中的细心人

在别人眼里，她们默默的在绞车房岗位上，每天三班倒重复着单调枯燥的工作，而实际情况是，她们每天开心快乐地工作着！每时每刻，她们以女人特有的细心和责任，精心呵护着绞车房的每一台设备、每一件物品，这些冷冰冰的设备在她们勤劳和智慧下变得温顺起来；偌大的操作房被她们打扫的干干净净，室内窗明机净，室外就是工业广场，上下井的职工都对这个绞车班赞不绝口，慨叹这是名副其实的“精品岗位”。

绞车房是控制瑞能煤业全矿全井上下物料运输咽喉要道的主阵地，每个班平均要上下物料60余次，机械的重复操作看似简单枯燥，但她们清醒地认识到，简单的操作并不意味着责任的简化，上上下下的矿车里装的不仅仅是物料，设备的安全，更有可能牵扯着人命关天。所以，在日常的工作中，她们始终把安全运输作为最高的职业道德和行为规范，在实际操作过程中，始终坚持“开车一分钟 ，安全六十秒”的操作标准，精益求精，严格执行岗位标准流程操作，严格落实安全生产工作规章制度，充分履行了“服务一线，当好表率”的承诺。

认真学习 苦练岗位基本功

多年来，她们始终坚持“行人不行车、行车不行人”操作规定，严格执行《球友会网页版,球友会（中国）安全规程》、《作业规程》及《主提升司机操作规程》、《主提升司机巡回检查制度》、《主提升司机包机制度》等多项安全操作管理制度和菜单式管理。以实现“精心操作、安全提升”为目标，牢固树立“上标准岗，干标准活”的工作理念，认真按照“双险双控”安全确认菜单做好班前、班中、班后的安全确认，并认真填写绞车运转日志，加强过程控制，确保每一次上下车辆安全稳定运行。

2012年，矿井实施机械化改造以后，她们姐妹们一致认为绞车房是老矿井升级版最大的受益者之一，工作环境整洁敞亮，自动化的提升设备焕然一新，极大地激发了她们的工作热情。为了能尽快掌握这些新设备，她们把设备使用说明书复印成人手一份，利用一切时间用心钻研，主动向技术人员虚心请教，使每个人都能熟练掌握绞车的操作技能和常见故障的处理方法。

为了不断提高班组全员现场解决问题，消除安全隐患的能力，绞车房班组除了积极参加矿上和区队上组织的专业、安全、技术培训学习以外，还不放过任何一次队上对设备检修维护的机会，坚持全程参与，认真消化设备的工作原理和性能，经常利用空闲时间进行经验交流，分享心得，共同提高。

爱岗敬业 构筑荣誉之家

女工们看似柔弱，但是关键时刻却能彰显本色。一天三班，副井绞车停车时总是不到位，那天是李洁当班，她通过查看监控和凭借工作经验，判断故障出在限位开关上，经值班人员检查维修，绞车正常运转，没有耽误物料上下井。司机成敏丽和郭亚梅，一次在操作间听到主绞车发出一丝声音，细心的她们立即向日检人员汇报。经过检查，发现一个盘形闸的闸间隙过小，最后由检修人员进行了调整，确保安全绞车的安全运行。

两年来，绞车房以创建“五精”岗位为载体，提炼出了“精、准、稳、勤、细”的“五字”操作法，并把“岗位描述”作为提升班组综合素质的一项重要内容，经常开展一些班组内部小竞赛活动，比安全、比技能、比操作，把技能精、操作准、运行稳、维护勤、管理细的操作理念贯穿于每个工作环节当中。把岗位当成快乐工作，成就自我，放飞梦想的平台，不断提高班组的整体工作能力。

2015年，绞车房班组6个人中2人被评为四星级员工，1人达到了万字描述水平，在今年6月矿“岗位描述”竞赛中取得了第二名。1月份，绞车房班组被公司工会授予“巾帼文明岗”荣誉称号；7月，绞车房班组获得了黄陵矿业公司“五精示范岗”的命名表彰；10月份，被矿上命名为“企业文化品牌班组“的荣誉称号。 （王惠军）