本网讯  前段时间，掘进队职工小李因为睡岗被安监部叫到培训室开始了为期一周的“三违”职工学习生活，刚刚回到队上报到，笔者见到了他，想和他聊聊“三违”培训的日子。

只听他第一句话就说：再也不敢“三违”了。他接着娓娓道来那为期一周“三违”培训的情况。

来到培训班的人都很年轻，占总数的一半以上，大多都是特殊的岗位工种。进了培训班之后，彼此都不会问及所属区队、和工种，因为他们明白在这里他们只是“短期同学”，培训的日子早出晚归、很有规律。

在里边有的人经常叹气说：“受不了，太受不了了，在这里度日如年，仿佛与世隔绝一般。

“别以为这7天很容易熬过去，日子其实挺苦的，这里的日子和工作时根本没法比，特别是对于从来没有进过‘三违’培训人来说”小李接着说，“7天的时间不能工作，少挣工资不说，真的度日如年啊。”

“每天醒来都不知道自己该干什么。”在培训这段时间里，不少受教育的人查着手指在数进来的日子：“进来3天了，还有4天才能上班了，太漫长了，头都大了，以后再也不违章作业了。”

最后小李说：“说心里话，真是觉得自己得不偿失。自己下班不好好休息，工作期间无精打采，皮带那么大的声音，竟然神不知鬼不觉的睡着了......从今以后，再也不违章作业了，一定遵守区队各项规章制度，干好自己的活，站好自己的岗位，给所有违章的活告别，做一名领导信赖的好职工。”

这是瑞能煤业在面对煤炭市场寒冬时，一项向安全要效益的具体举措，像这样的举措还有很多，这些举措正在逐渐发酵升温，为矿井安全生产发挥着应有的作用。（何明伟）