本网讯    “大家好，我叫刘凤英，是财务部的一名总账会计，我的工作定义是……”5月26日，生活服务分公司岗位描述验收小组在五楼会议室开展了机关职工岗位描述考核验收活动，至此，生活服务分公司2016年全员岗位描述活动验收工作全面启动。

为了进一步提升职工岗位操作水平、熟悉业务流程，全面实现职工的行为规范化、操作标准化、服务人性化的工作目标，该公司抓好关键环节，有力促进岗位描述活动的深入开展。此次验收考核分为领导班子、管理干部及一般职工三个层次，根据管理职能和专业分工，成立了行政管理组、物业服务组、生产服务组、餐饮服务组和运行管理组五个专业组，对职工岗位描述编写进行指导、把关。同时，针对职工文化程度及年龄差异的实际，为打消职工思想顾虑、消除职工认识误区，通过班组学习、岗位技术能手介绍经验，进行“一对一”互帮互助等方式，解开职工对自身学习能力不自信和对岗位描述实际效用质疑这两个扣，形成职工行动自觉。最后，验收小组将对各部室和基层单位进行综合考评，评选出一定数量的岗位描述先进单位和岗位描述能手，对成绩优异的单位及个人予以表彰奖励。

此次岗位描述活动的深入开展，是对公司管理人员和岗位操作人员基本素质和业务技能进行的一次全面检阅，更是成为职工苦练内功、提升服务质量的有力抓手，为公司提升后勤精细化管理、打造“国家级物业管理示范小区”提供坚实的保障。（刘成苗  张 晗）