本网讯   “习惯性违章内容第13条是：采煤机滚筒运转时，擅自进入滚筒前后5米范围内的。背诵完毕。”6月20日，在双龙煤业采煤队会议室，采煤机司机曹武正流利的背诵着。

原来，为了提升职工的安全意识，狠纠职工习惯性违章的坏毛病，双龙煤业以安全活动月为契机，利用班前会，让职工背诵习惯性违章内容，通过对内容的烂熟于心，从而保证安全生产。

“企业越是到了艰难时期，安全工作越是不能有半点儿马虎。安全生产关乎企业的生存发展，更关乎到我们每个人的幸福跟前途，尤其是在安全生产月期间，我们通过组织职工熟记习惯性违章内容使职工清楚认识到自己平时工作中是否存在自己没有意识到的三违，保证大家严格按照新球友会网页版,球友会（中国）安全规程中要求的规范进行施工作业，为矿山发展提供坚强保障。”在采煤队班前会上，队长韩建涛告诉笔者。

随着煤炭市场持续低迷，部分一线职工精神懈怠、思想波动，对此，双龙煤业以安全生产月为契机，在加大安全宣教的力度的同时，注重学习“走心”，充分利用班前会、碰头会和学习会等时间对安全形势进行反复强调，让广大干部职工充分认清当前所面临的困境，增强危机感和使命感。

除了在重要时间强化安全思想教育外，双龙煤业还把安全事故案例警示教育作为重要举措，认真整理近年来煤炭行业在瓦斯、机电、顶板、水害、运输等方面发生的各类典型事故案例，组织开展安全生产事故案例大回顾活动。每周组织各区队集中反复学习同一起生产安全事故案例，确保让每一名职工都知道事故发生的根本原因和应采取的措施，切实汲取事故案教训，真正使员工安全意识入心入脑，牢固树立红线意识，干标准活，上标准岗，扎实做好本岗工作。

为进一步巩固职工思想，该矿还充分发挥女工家属协管的情感优势，每周安全会前该矿50余名协管员两人一组，深入到全矿各基层区队，发挥自身感情细腻、善于沟通的特点，用“柔声细语”的宣传教育激励职工，用“亲情”的关怀温暖职工，唤醒职工的安全意识，为矿井发展构筑起牢固的安全“第二道防线”。值得一提的是，该矿还制作由职工家属亲手编写的亲情寄语卡片，粘贴在职工食堂的餐桌上，让职工就餐时也能感受安全的呼唤。

在现场管理中，该矿通过强化井下现场动态安全管理和干部走动式管理来严厉打击各个岗位上存在的“麻痹病”，充分发挥各类“安全小分队”作用，利用夜班等特殊时段，对瓦检员、安监员、瓦斯抽放泵司机以及井下重点工程、变化地点、薄弱环节进行重点巡查，发现“三违”行为立即制止，保证矿井安全万无一失。 （管兵）