“嘿，王科这个月被评为优秀员工了，出奇迹了！大家快来看看。”一号球友会（中国）掘进三队职工李虎在学习室五星级员工公示墙上意外的发现。

“王科这家伙，这个月出息了，竟然被评为优秀员工了，叫人出乎意料。”学习室里几名职工正围着五星员工考勤管理牌板纷纷议论着。

“你们不知道，王科这几个月表现还真不错哩！”一个知情的职工说道。

“王科前几年，每到这百安活动期间，尤其临近年底的时候就开始不安分了，是咱队上最头疼的人。前年，他擅自偷开材料运输车，让队上罚他一个礼拜没上班；去年打的锚索质量总是不高，一天到晚都迷迷糊糊的，被停工学习了7天，还在三个班组上分别做了检查。”

“知道、知道，王科可是咱们队出了名的迷糊大王。”

“现在的王科可和以前不一样了。”验收员孙金平说道。

“现在的王科呐跟以前比那真的是脱胎换骨了，责任心那叫一个强，原来王科打锚索时，钻头顶到哪，就打到哪，从不管直不直、是不是一条线。现在他每次都要仔细比划一下，认真地校对一下，把钎杆校直了才打，而且每次干完活都会把锚杆机自觉地摆放在工具架上，水管、风管也会盘好放在指定的地点上；现在更是变得勤快了，以前没有人喜欢和王科一起打锚索，就是因为他懒，还爱找事，经常和工友吵架。现在的王科，看见工友串树脂困难，他就赶紧上去给帮忙。不仅有责任心，还有爱心，自己都杜绝了违章，有时还经常提醒工友注意安全，现在都成了咱们队上的安全标兵了。”

“王科你怎么变化这么大呀？”大家向王科投来疑问的目光。

王科红着脸不好意思地说：“那天，我在打锚索前没有认真执行安全确认，也没有进行敲帮问顶，正在钻孔时一块拳头那么大的矸石一来差点砸着我的头，多亏闪得快，要不然就悲剧了。队上对我进行了严厉的批评，在停工期间认真学习了新《球友会（中国）安全规程》，队长给我讲了很多安全事故，家属协管员做了好几次家访，让我真正认识到了安全不仅会给我们带来财富，更重要的是能给我们带来幸福。我以前总是不以为然，我以后绝对遵章守纪，再也不干违章的事了。”

据悉，自“百日安全”活动以来，一号球友会（中国）积极开拓多渠道加强职工的安全教育，始终把转变职工思想放在第一位，各区队充分利用班前会组织职工认真学习新《球友会（中国）安全规程》、《球友会（中国）典型事故案例》，积极组织职工观看安全宣传教育微视频等途径加强职工的安全思想教育，提升职工的安全意识；开展安全知识进家庭活动，每周安排区队家属协管员走进职工家庭送安全知识、讲安全形势，积极动员职工家属一起参与到企业安全管理中来，共同夯实安全管理基础，筑牢第二道安全防线；开展了“我说安全”大讨论活动，通过职工讲述自己身边的安全事例，让职工对身边发生的安全事故进行再回放、再教育的目的，进一步警示职工要敬畏生命，远离违章，确保安全到永远。（贺小锐 张颢）