2月13日，陕煤化集团在研发大楼召开2016年度所属单位党委书记抓基层党建述职述廉评议考核会议。黄陵矿业、蒲白矿业、韩城矿业等12家单位党委书记先后在会上述职述廉。省国资委党委组织部部长屈占权、省纪委驻省国资委纪检组副组长贺兵奇出席会议，集团公司总经理、党委副书记严广劳出席会议并讲话。

集团公司党委副书记、董事尤西蒂主持会议，集团公司党委委员李向东、尚建选、王海帆参加会议并点评。

会上，公司党委书记、董事长范京道围绕一年来贯彻中省及省国资委党委关于党建工作部署要求，落实全面从严治党责任，推进党风廉政建设和反腐败工作情况述职述廉。范京道从把方向，促落实，党建工作尽职尽责；反四风，重惩防，政治生态风清气正；抓基层，强基础，党的领导不断强化；强结合，促发展，各项工作整体推进；聚力量，暖人心，构建文明和谐矿区五个方面汇报了自己作为党委书记履行抓党建工作责任情况、抓党风廉政建设履职情况、党建工作进展情况及抓党建工作取得的实效，在客观分析存在问题及产生原因的基础上，提出加强和改进工作的思路和措施：一是加强思想政治工作，疏通改革发展的“经”和“脉”；二是加强党的领导和建设，筑牢企业发展的“根”和“魂”；三是加强干部队伍建设，打通工作落实的“最后一公里”。四是加强企业文化建设，不断提升企业发展的“软实力”。

点评中，集团公司党委委员指出黄陵矿业公司党委能够坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，党委书记身体力行，认真落实“一岗双责”，积极履行党建工作第一责任人职责，创新党建工作思路，把精细化管理融入党建，实现党建工作与和谐矿区建设相融共进，建议进一步加强环保工作；落实全面从严治党；创新民主管理，进一步做好矿（厂）务公开工作；创新人才管理，畅通人才发展通道，实现人才全面发展。

集团公司党政主要领导评价指出，范京道书记对基层党建工作看得重、想得深、抓得实，履行“第一责任”有成效。不但积极深入开展理论研究，主动撰写党建、管理、技术等方面文章，而且围绕企业“十三五”发展目标，带领全体党员干部和职工群众，突出党建工作，打造优秀文化，创新五精管理，为企业改革发展营造了风清气正的良好局面，这也是黄陵矿业能够赢得第四届中国工业大奖的重要原因。

集团公司党政主要领导也指出了公司党建工作中存在的不足之处，希望切实落实全面从严治党主体责任，聚焦主业主责、强化担当作为、促进改革创新、注重推进落实。要继续创新企业党委服务企业改革发展的方法，监督领导班子“一岗双责”落实情况，建立健全和监督管理长效机制。

公司党委副书记、纪委书记梅方义，公司副总经理、总工程师、工会主席唐恩贤参加会议。参会人员围绕述职述廉内容，对照《述职述廉评价体系》6大类、15项、25条细则做了现场测评。（黄红侠）