近日，公司纪委牢牢把握“围绕中心，服务大局，追赶超越，争创一流”总基调，明确“对标先进补短板、追赶超越再提升”的目标，先后前往延长石油公司吴起炼油厂、山西焦煤集团、陕西地方电力有限责任公司扶风县供电分公司学习考察，对标先进，学习借鉴党风廉政建设和反腐败工作好经验好做法，推动公司党风廉政建设工作再上新台阶。

对标学习前，参加学习人员就要学习的知识均列出了清单，明确了学习的重点，有些人员更是两两一组展开了小讨论，做到带着问题学、针对问题改，真正为对标学习人员搭建了沟通交流的平台。

学习考察期间，梅方义一行与陕西地方电力有限责任公司和陕西建工集团两家单位纪检监察机关领导进行座谈，就企业发展过程中遇到的党风廉政建设和反腐败工作难点、重点问题，围绕如何建设廉洁示范点、探索实践监督执纪“四种形态”、推动落实全面从严治党“两个责任”、加强重点、关键领域廉洁风险防控、纪检监察队伍建设、案件查办、廉洁文化建设等内容进行了深入细致的交流。

学习结束后，学习人员结合实际撰写了学习心得，结合工作实际制定了具体的工作计划，达到了对标先进补短板深学实做提素质的目的。学习人员纷纷表示：通过学习让自己开阔了视野，也重新认识了自己，回去后要结合学到的知识，提升自身素质、创新工作方法，做到学以致用。

公司党委副书记、纪委书记梅方义结合学习考察的认识就下一步工作提出了四点要求：一是要通过对标找差距，立足服务抓创新。要通过学先进找差距，来制定工作措施和努力方向，准确定位纪检监察工作重心，提高服务水平、创新工作思路，实现各项工作的无缝对接，积极发挥纪委的监督职责，与五精岗位（现场）创建工作有机结合起来，确保各项工作有序推进；二是把创建廉洁文化示范点作为推进廉政文化建设的有效载体，在宣传廉政文化、倡导廉洁理念、弘扬新风正气、教育党员群众、预防腐败行为等方面发挥重要作用，为反腐倡廉建设注入强大的生机与活力；三是要进一步强化自身建设，提升工作能力和水平。通过学习考察，开阔视野、增长见识，吸取先进经验，结合工作实际，创造性地工作，提高履职、履责的能力和水平；四是通过建立完善纪委相关资料整理归档相关制度，规范纪委相关资料的收集整理工作。（任俊平  胡超伦）