“各单位党政领导要全面落实好‘两个责任’，领导班子要织就好横向到边，纵向到底的‘责任网’，主要领导干部要做好廉洁表率，当好廉洁带头人。”5月12日，机电公司在四楼会议室召开了中层干部廉洁警示教育会，25名副科级以上领导干部共聚一堂，共商反腐良策，共筑廉洁防线，凝聚反腐倡廉向心力，为机电公司良性发展，实现追赶超越提供坚强政治和纪律保障，据了解，像这样的廉洁教育会是该公司开展反腐倡廉宣传教育活动的一个缩影，已成为全面加强廉洁教育和廉洁防控的有力抓手。

5月以来，机电公司以强化廉洁教育和廉洁建设，严守政治纪律和政治规矩为活动主题，以11项反腐倡廉规定动作为手段，开展了为期一个多月的反腐倡廉宣传教育月活动。本次活动以深入贯彻党的十八届六中全会、中央纪委、省纪委七次全会、省国资委、陕煤化集团、矿业公司党风廉政建设工作会精神为总揽，大力开展党员党风、党纪、党性教育，进一步引导党员遵守党规党纪，永葆党员的先进性和纯洁性，为机电公司持续向好发展，实现追赶超越营造风清气正的干事氛围。

为切实组织好本次活动，确保活动取得实效，该公司以“廉洁理论”教育和“反腐实践”操作相结合，采取以党员为点、以各党支部线、以公司为面的形式，紧密结合公司实际工作，牢牢把握宣传教育这条主线，周密部署、扎实安排，力求活动成效显著。该公司以筑牢廉洁思想防线，提高廉洁自律意识为主旨，组织开展了党委中心组廉政专题学习、廉政党课教育、如何树立“风清气正的廉洁之风”大讨论活动，以深入学习《党章》、《党规》、《监督执纪规则》为重点，以树立党员干部正确的人生观、价值观、世界观和正确的权力观、利益观、政绩观为目标，不断增强党员干部的廉洁从业意识。该公司还梳理了党风廉政相关制度，进一步完善了廉政谈话、廉政考试、干部任免等现有的工作制度的修订，切实将权力关进制度的牢笼。

一方面强化了党员干部的思想意识，另一方面该公司以“反腐实践”动作来夯实廉洁基础。该公司先后组织开展了工资分配专项检查、“四风问题”专项检查、干部走动式管理集中排查、《党规党纪知识答题活动》，不断强化党员干部的作风建设，牢固了党员的纪律意识，促进了党员干部忠诚履职。同时结合《文化五精十二讲》学习情况，重点检查了各单位“九定十二查”的落实情况，确保了学以致用。

“当前是矿业公司追赶超越的关键时期，也是机电公司坚持‘五化’管理，提升保障力、提高执行力，打造可靠机电和精品机电的关键时期，在此环境下，我们将以深入开展反腐倡廉宣传教育月为手段，为矿业公司和机电公司的发展提供坚强的政治保障。”该公司党委副书记、纪委书记王朝阳说。（曹川）