刊登于2017年9月26日陕西工人报煤化专刊二版头条

本报讯 近日，黄陵矿业公司召开了企业第五届人才科技大会，公司科技成果展板夺人眼球，整齐的展板前挤满了来参会的干部职工。在科技大会上，黄陵矿业拿出240余万元，对4家科技工作先进单位、53项优秀科技成果、8项管理创新优秀研究成果、6项专利成果、195篇优秀论文和31名优秀科技工作者进行了表彰奖励。
      黄陵矿业公司党委书记、董事长雷贵生在科技大会上说：“当前，黄陵矿业公司正处在转型升级的关键时期，人才和科技工作有如驱动企业追赶超越的‘车之两轮’、助推企业二次腾飞的‘鸟之双翼’。我们要坚定不移地实施科技兴企、人才强企战略，为公司转型升级注入源源不断的活力。”
      一直以来，黄陵矿业公司把“自主创新”作为科技进步的主旋律，不断提升企业核心竞争能力。他们从完善创新体系、强化科技项目管理、搭建科研平台、推进矿井智能化建设、拓展循环经济产业链、加强人才队伍建设等方面让科技为企业创收创效。“2015年至2017年，公司科技投入5.17亿元，共完成科技项目71项，获得专利授权49项，公开发表论文348篇，取得职工创新成果896项。通过省级以上成果鉴定9项，其中3项达到国际领先水平，5项达到国际先进水平，1项达到国内先进水平。目前，各项科技成果每年创造效益在5000万元以上。”公司副总经理、总工程师、工会主席唐恩贤说。
      在两年一次的科技大会上，黄陵矿业公司重奖科技功臣、重奖科技成果，给科技人才以自豪感和荣誉感。目前，黄陵矿业公司按照球友会网页版的总体规划，在充分调研的基础上，确立了“做精做优煤炭产业、做大做强电力产业、做实做活多元产业，全力打造煤电联产、绿色发展示范园区”的“十三五”发展战略，提出了“实现黄陵矿业二次腾飞”的目标愿景。（管兵）

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