十四年前，他怀揣梦想，憨厚的脸庞挂着青涩的笑容；十四年后，他信心满满，憨厚的脸庞上笑容依旧，少了青涩，多了稳重。十四年如一日，他始终保持刚参加工作的“憨态”，坚持“只有最好，没有更好”的工作理念。正是这份执着和精益求精的态度，让他从一知半解的毛头小伙成长为黄陵矿业公司“十佳杰出青年”、“劳动模范”，他就是调车场上的“憨人”张铁军。

人憨，手脚勤，主意正

2004年，张铁军从西安铁路技术学院毕业来到铁运公司成了一名调车员，看到繁忙的站场上，师傅们紧贴车辆扶梯，在站场上往返穿梭矫健的身影，他既羡慕又紧张，又期待。

自小在农村长大的他，深知生活的艰辛和不易，非常珍惜着这来自不易的工作机会。从上班的第一天起，他就暗下决心，既然选择了调车员岗位，要么不干，要干就干到最好。跟班作业遇到不懂的问题，他都一一记录，一有时间就凑到师傅跟前刨根问底，牢记师傅说的技术和经验，并在实践中推敲应用。很快就掌握了调车业务理论知识和实践操作技能，师傅也不由夸赞他：“‘吃过墨水’的就是不一样，上手就是快。”基本功训练，别人都是完成训练内容就原地休息了，只有他一遍又一遍地穿梭在练功车组间。收队时，他总是满头大汗地提着粘满油污地手套急匆匆地归队，正是这种踏踏实实的学，勤勤恳恳的做的“憨态”，使得他在公司、段举办的调车技能大赛，每次都名列前茅。2006年9月，张铁军从众多学员中脱颖而出，率先成长为独挡一面的调车长。

人憨，眼睛亮，有原则

“跟我干会流汗，不会流血”，这是张铁军最爱说的一句话。调车作业终年在室外，无论零下20℃的漫天飞雪，还是高达50多℃的“上烤下蒸”，调车员都要“全身武装”，扒在车列上，顶风冒雨进行作业。调车作业对人的体力和灵活性要求高，因此班组的青工比较多。青工精力旺盛，思想活跃，动作敏捷，工作热情度高、干劲足，但也存在自我表现意识强、侥幸逆反心理突出等特点。作为班组的“领头雁”，他始终把安全生产放在第一位，任何影响作业安全的蛛丝马迹，都想逃不过他的“火眼金睛”。一次作业中，他发现一名连接员未认真对作业车辆遛钩，就准备显示连挂信号。他一改往日的温和，果断制止，并严厉地说：“侥幸和偷懒是调车作业最大风险，看似不经意被忽略简化的细节，盲目连挂，万一被挂车辆脱钩溜逸，那造成得可就是流血事故啊！”班后，他把这名连接员简化作业的情形向班组做了通报，并进行了考核。用行动验证了他对班组成员“有错必究，纠错必改”的严格要求，践行了“一钩一辆不马虎、一丝一点不凑合、一分一秒不大意”的作业准则，捍卫了“跟我干会流汗，不会流血”的庄重承诺。

人憨，头脑活，能创新

在铁运公司车务段“五小”创新成果库中，陈列着60余件职工的创新发明，很多都是张铁军独立完成的，其中《平面调对讲机背带革新》、《货车防溜汇报加防溜车辆车号后三位》等四创新项目获得铁运公司“五小”创新成果优秀奖。

“张铁军经常制作一些灵巧实用的工具，他研制的《制动软管吊装“神器”》在公司各站点推广使用，不仅提高了制动软管吊装效率，解决了吊装软管铁线复用的问题，且每年能够为公司节约成本近1万元。”该公司车务段副段长王军说。

2017年6月的一天，张铁军发现斜挎式平面调对讲机背带，因不贴身、固定性差，作业过程中、上下车时易被车辆部件挂到，既影响作业安全，又不利于作业效率的提高。张铁军查阅了大量资料，有了革新平面调对讲机背带的想法。最终对原有背带进行了加宽，将肩部和腰部的连接处进行了固定。在肩前、肩后、腰部背带处各装设一个调节扣，作业人员可根据体型上下调整背带位置或左右调整腰部背带的松紧，使平面调对讲机携带和使用更为便捷，受到作业人员的一致欢迎。

十四年，在历史长河中只是一个漂亮的涟漪，转瞬即逝；但对于风华正茂的青年人却是一段黄金般的时光。这期间，面对多次晋职机会，张铁军总说，趁着年轻，还能承受调车作业高强度劳动压力，就多培养一些调车骨干力量，保证公司新老员工交替的“软着陆”。这个“憨人”的信念，让他14年解体、编组、摘挂列车21万辆，步行路程2.2万公里，带领的班组无一例违章，培养了22名调车骨干力量。一步一个脚印，实现了从普通员工到“最美员工”，从“优秀班组长”到黄陵矿业公司“十佳杰出青年”的蜕变。沉甸甸的“荣誉”背后，凝聚着他5110个日夜的坚守和付出，诠释了他对矿山的热爱和奉献，也使他的青春在煤炭运输的大道上绽放光彩。（张东）