为切实抓好2019年第四季度安全生产工作，巩固安全发展成果，顺利实现全年安全生产目标。二号球友会网页版,球友会（中国）以“百日安全”活动为契机，全面加强安全宣教，彻底排查治理各类隐患，强化职工安全教育，出实招，重实效，确保矿井安全长治久安。

创新宣传载体，营造安全氛围

“视频当中，该职工没有系安全绳，就进入机尾捡锚杆。”

“他捡锚杆的时候没有敲帮问顶，存在安全隐患。”

“三机没有闭锁，现场没有监护人。”

10月13日下午，在二号球友会网页版,球友会（中国）综采一队学习室，一场以“你操作，我找茬”为主题的安全活动，正在火热进行中。

“百日安全”活动开展以来，二号球友会网页版,球友会（中国）通过开展事故案例教育片学习、“每月一主题”安全活动、“我为安全站好岗”微视频征集等活动，让职工主动参与进来，营造出“人人关注安全、人人敬畏安全、人人落实安全”的安全生产氛围，这是今年“百日安全”活动中的新亮点，同样也是该矿在安全文化建设的一次全新尝试。

另外通过“全员考试”、“每月一考”理论+实践、岗位应知必会知识培训等方式不断强化职工现场操作，实现人的行为治理工作在作业现场的落地生根。

狠抓现场安全检查，重点工作严格落实

不断聚焦矿井安全管理的重要领域和关键环节，将安全管理的重点和重心始终放在生产现场，筑牢安全防线的“最后一公里”，二号球友会网页版,球友会（中国）是这样想的也是这样做的。

“今天晚上，咱们分成两组，一组去三盘区重点对301工作面、303胶带巷快速掘进现场进行检查，另一组对三部、二部、一部输煤系统进行检查，现在开始行动。”10月12日晚上8点，“零点行动”安全检查小组深入现场开展安全检查。

据统计，自“百日安全”活动开展以来截止到10月13日，二号球友会网页版,球友会（中国）共组织各类自查检查行动10余次，发现各类安全隐患100余条，所有隐患按照要求正有序整改中。

与此同时，重点区域和重点时段的安全管理工作，二号球友会网页版,球友会（中国）也是下足了功夫。

为了保证418工作面的安全回撤闭采和301工作面试生产的顺利进行，二号球友会网页版,球友会（中国）提前一个月就制定好了安全监护措施，做到时时有监护，处处有管控。“要采用端锚和全锚相结合的方式加强巷道帮部支护强度，同时要做好矿压监测，运用好地质资料指导安全生产。”在九月份安全办公会上，该矿总经理李团结就顶板管理和矿压治理强调道。另外该矿在矿井灾害超前治理，将人防、技防、物防贯穿于规划、设计、布局、生产等各个环节。针对井下防灭火管理，该矿推行可移动伸缩风筒、引进新型自动隔爆装置，坚持防灭火预测预报，彻底杜绝火灾事故的发生。进一步做好“一通三防”工作，加快一号风井改造、新建三号风井建设进度，保证按期完工并投入使用。

加强教育培训，提升职工安全素质

不断的加强职工的安全教育培训，提升职工安全素质既是实现矿井安全生产关键也是二号球友会网页版,球友会（中国）高质量发展的“法宝”。

“今天安全教育培训课的内容就是，如何正确使用自救器？下面由我给大家演示一遍，完了大家上台挨个演示。”在每周一次的职工安全教育培训课上，通风队技术员常哲正在给职工现场演示自救器的使用方法。

“小王你认真听，这样的安全教育培训课很实用，还记得上个月我给你教的应急救助措施就是从培训课上学来的。”职工鲍成民一边拿出手机边录边学，一边提醒着旁边的新工小王。

为避免培训方式“单一刻板”，在“百日安全”活动期间，该矿要求各基层区队根据工作实际，按照“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，制定符合自身业务相关的培训计划，充分利用区队“小讲堂”、班前会等时间，对员工进行全方位、多层次、多角度的培训，定期考核奖励，逐渐形成了周周有学习、月月有考核、季季有奖励的长效机制。同时，该矿还将开展岗位练兵、矿井应急预案演练、青工技术比武等活动，做到培训在现场、学习在现场、比武在现场，不断强化员工现场操作能力，使员工理论和实践水平“并驾齐驱”，共同进步。（杨新亚）