“你看应该这样写”，“不对，不对，“三违”帮教是劝导不是宣传，应该严肃认真，这样写吧……”这是生产服务分公司女工家属协管员微信群热闹的一幕。

该公司工会结合安全形势和本队现施工项目的生产特点，将典型事故案例及安全规程，组织女工家属协管员分别类摘出，定时定点通过线上进行安全知识宣教活动，让职工掌握更多的安全生产知识，提高全公司职工的安全生产意识。在对“三违”职工进行安全帮教，以“说教”的形式转变为三结合“叮嘱”，结合一个生产职责部室，结合三个区队，结合一线职工，结合职工家庭，形成“转轮”式，形成“人人都是安全员，人人都来管安全，人人都来守安全”的叮嘱互访、联防、群防，形成覆盖各项目部的安全帮教网。第一时间让“走出去”职工确认过“家人就在身边”的幸福感，同时，也更好地提升了女工家属协管员的责任感和使命感。

“心贴心”是该公司女工家属协管员的共同努力的方向。协管员王玉芳的手机自年初防疫工作开始至今就一直没有‘闲’下来过。

“王姐，我在洛南老家，现在返矿单位是什么具体政策？”

“小王，我这个月八点班，想麻烦你帮忙充值下一卡通。”

性格温柔的她，总是耐心的倾听，细心地解决，工作记录上密密麻麻的事项妥善解决后都一一打了对钩。她们用姐妹心、嫂子情，用事实说话，变唠叨为谈心，在学习上帮助职工，在生活上帮助职工，在工作上叮嘱职工，与职工搭建起“一家人”的亲情互动保安全的网。同时，主动将安全协管工作与班组安全活动有机结合。开展安全协管员与班组长结安全对子、安全协管员和班组内重点人结安全对子等活动并签订安全互保合同。以谈心、唠嗑的舒适感赢得职工家属好感，进行心灵沟通，共同擎起生产服务的安全天。（刘丹）