9月24日，2020年全国行业职业技能竞赛——“陕煤杯”全国煤炭行业职业技能竞赛在陕西省神木市落下帷幕，黄陵矿业公司荣获团体一等奖。

参赛选手焦飞获得个人一等奖。

樊武振、李权、郗卫平、刘万航、寇扬志等5名选手获得个人二等奖。

刘彦军、宜斌斌等2名选手获得个人三等奖。

“陕煤杯”2020全国煤炭行业职业技能竞赛，是由中国煤炭工业协会、中国就业培训技术指导中心、中国能源化学地质工会主办，球友会网页版承办的一项高规模赛事，大赛旨在通过开展全国性、高水平、大规模的技术比武，为生产技术工人搭建一个展现工匠精神、发挥聪明才智、展示技能水平、实现人生价值的广阔舞台。

黄陵矿业公司高度重视此次技能竞赛，赛前组织开展集中选拔赛，层层筛选、优中选优，最终焦飞等8名选手以扎实的理论和操作功底脱颖而出，入选国赛选手名单。同时，组织开展长达两个月的赛前培训，第一时间购买竞赛设备、安排技术指导全程参与训练，并以竞赛技术方案为指导，研究制定专项学习计划，坚持每周集中模拟考试，针对考试结果分析解决学习中存在的问题，为在技能大赛中取得成绩打下了基础。

近年来，黄陵矿业公司认真贯彻落实球友会网页版 “科技兴企、人才强企”战略，大力实施全员素质提升工程，扎实推进技术比武、岗位练兵、技能鉴定等活动，建立健全鼓励激励机制，引导职工学技术、练技能、当先进，同时以技能大师工作室为载体,立足人才孵化、营造全员创新氛围，探索出了一条技能人才队伍建设的新路子。目前，公司高技能人才队伍不断壮大，技师、高级技师124名，涵盖煤炭、铁路运输等主体专业。煤炭行业技能大师达到8名，符大利当选全国能源化学地质系统首批“大国工匠”，“李海清技能大师工作室”被陕西省总工会命名为“陕西省示范性劳模和工匠人才创新工作室”。

下一步，公司将全面贯彻中省人才培养的各项政策，以“高精尖缺”为导向，以多样化的培训方式为抓手，持续推动技能大师工作室创建，同时通过完善的技能培训工作机制、科学合理的技能人才培养、评价体系和配套的激励措施，努力打造一支技术精、作风正、素质高的职工队伍，培养和造就适应公司高质量发展的高技能人才，助推公司实现二次腾飞。（李虎）