7月8日，球友会网页版纪委第一纪检监察室主任吴均一行到公司检查2022-2024年廉洁文化建设实施方案落实情况以及安全生产领域监督执纪工作开展情况。公司纪委书记马玉军，纪委及煤矸石发电公司相关负责人陪同。

吴均对公司近年来在廉洁文化建设方面做出的努力及取得的成就给予了高度肯定。就今后如何提升廉洁文化建设软实力、推广“黄陵廉洁文化模式”、推行党风廉政建设“全周期管理”，吴均要求，一是要在良好的“软硬件”基础上，用活廉洁文化阵地，在改进上再发力，不断提升廉洁文化“软实力”，持续强化集团标杆的示范引领作用。二是要用“全周期管理”方式，以“有形”载体抓好“无形”工作。三是要把廉洁文化建设有机融入到企业文化中去，总结凝练出可复制、能借鉴、具有黄陵特色的廉洁文化建设工作经验与做法，增强各级党员干部全程参与纪检监察工作的主动性。四是要始终保持高度警觉，本着清晰的职责站位，客观公正、实事求是做实安全生产领域执纪监督工作，不断完善安全生产监督体系，为实现经济稳定增长再做新贡献。

马玉军对检查组一行表示热烈欢迎，并就公司上半年廉洁文化建设和安全生产领域监督执纪工作开展情况进行了介绍。马玉军表示，此次检查为黄陵矿业公司廉洁文化建设下一步工作明确了方向和遵循，提出了具体的意见与建议。黄陵矿业公司将认真贯彻执行落实好省管企业纪检监察工作座谈会和集团纪检监察工作推进会精神，加强组织领导，强化责任落实，聚焦重点任务，细化措施抓落实，为集团纪检监察工作做出黄陵担当，做出黄陵贡献。

会前，检查组一行先后参观了煤矸石发电公司家风馆、集控室和化水车间，详细了解了智慧电厂、NOSA安健环管理体系建设情况。并就廉洁文化融入企业文化的载体方式、青年党员干部参与廉洁文化建设、安全生产领域监督执纪具体举措等方面内容进行了深入交流。