6月12日,公司党委副书记、工会主席孙鹏到煤矸石发电公司调研党建工作,公司相关部室人员及煤矸石发电公司领导班子成员陪同。
会前,孙鹏深入煤矸石发电公司发电二车间党支部、设备管理中心党支部,现场听取了党建品牌创建情况汇报,详细了解了两个党支部的党员发展、党员教育、党建+3+X、党员作用发挥等方面的具体做法,并与党支部书记进行了交流。
调研期间,党委工作部相关人员从党委会会议管理、干部管理、“党建+3+X”落实情况、党支部标准化规范化建设等方面进行了检查,通报了“第一议题”书记末尾发言未结合实际工作,“三重一大”中重大经营事项未经党委会研究,领导班子成员中心组学习研讨发言材料与实际结合不够紧密,干部定编个别部室职数不符合规定,党委会讨论决定干部任免事项缺少“三龄一历”、推荐考察情况等要素,发展党员中发展对象阶段公示程序不规范、换届选举中“二报”请示无书记候选人名单、候选人未按照姓氏笔画排序,党员谈心谈话和积分管理实效性不足、民主评议党员存在以票定格次等问题,并进行了业务指导。
针对检查中发现的普遍共性问题,孙鹏要求,一是要举一反三,明确责任,认真抓好系列问题整改。二是要严格执行党内规章制度,充分发挥党委把方向、管大局、保落实的重要作用。三是要规范基层党务工作,严要求、高标准,全面提升党建工作质量和水平。
座谈会上,孙鹏听取了煤矸石发电公司党建工作汇报,充分肯定了煤矸石发电公司近年来的党建工作。他表示,煤矸石发电公司认真贯彻落实公司党委部署要求,党纪学习教育扎实有效开展,党组织建设坚强有力,党内活动开展有声有色,推动了基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有效发挥,以高质量党建为公司发展提供了坚强的组织和政治保证。
就做好今后工作,孙鹏强调,一是聚焦政治引领,推动党纪学习教育走深走实。要学深悟透新修订《条例》,对照原文学,联系实际学,结合主题党日开展教育活动,增强党员干部纪律意识、红线意识。二是聚焦高起点、严要求,推动党支部标准化规范化建设晋档升级。按照集团《所属单位党组织“分类指导、争先进位”三年行动计划实施方案》要求,在抓落实求实效上下功夫,全面推进党支部晋档升级达到“二类”以上格次,实现公司党组织全面进步,全面过硬。三是聚焦简单实用,推动“党建+3+x”模式品牌化。要结合发展实际,利用好“党建+3+x”载体,围绕中心工作找好“结合点”,形成“一党委一特色、一支部一品牌 ”,推动党建工作与中心工作深度融合。四是聚焦职工需求,推动“为职工办实事”常态化开展。要坚持以人为本,落实好扶贫帮困、离退休职工关怀政策,把维护职工主人翁地位放在重要位置,切实为职工提供更广泛、更贴心的服务,增强广大职工的向心力、凝聚力。五是聚焦降本增效,推动安全生产经营工作再上新台阶。要紧扣“八个聚焦”“五个一流”总要求,贯彻落实公司关于治亏创效、降本增效相关措施,确保党建工作与降本增效工作深度融合,同频共振、务求实效,不断激发党建工作新活力。
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