本网讯 1月6日，一号球友会网页版,球友会（中国）隆重召开三届二次职代会、先进表彰会暨2011年工作会。一号球友会网页版,球友会（中国）职工代表、先进代表和干部职工等500余人参加了会议。大会由一号球友会网页版,球友会（中国）工会主席任俊平主持。集团公司副总经理李孝波、工会副主席李学根应邀参加了大会。
在大会开始前，集团公司工会副主席李学根致辞。
会上，一号球友会网页版,球友会（中国）矿长唐恩贤作了题为《文化引领，安全保障，群策群力，和谐发展，努力把一号球友会网页版,球友会（中国）打造成为全国五精管理第一矿》的行政工作报告。报告全面、系统、实事求是地总结了2010年工作，客观透彻地分析了存在的问题和面临的形式，确立了2011年工作指导思想，提出了以安全生产为中心，以全面预算为龙头，以企业文化为引领，实现第四个安全“零”目标年，努力把一号球友会网页版,球友会（中国）打造成为全国五精管理第一矿。该矿党委书记韩华东作了题为《传承优秀文化，促进企业发展，为把一号球友会网页版,球友会（中国）打造成为全国五精管理第一矿而努力奋斗》的党委工作报告，报告总结了2010年党建工作，对2011年的党建工作作了认真地安排。并听取了2011年经济运行办法及配套制度、2011年岗效工资方案、2010年度业务招待费用情况的报告、关于三届一次职代会提案落实和三届二次职代会提案征集情况说明。
在分组讨论会上，代表们认真讨论了矿行政报告、2011年经济运行办法、2011年岗效工资方案并对领导班子及成员进行了民主测评。通过讨论，代表们一致认为唐恩贤矿长的工作报告立足矿情，客观真实，思路清晰，目标明确，措施得力，是指导2011年工作的纲领性报告。经大会表决，一致通过了唐恩贤矿长的行政工作报告，还审议通过了2011年经济运行管理办法、配套制度和推行岗效工资方案。
会上，对在2010年度各项工作中表现突出的9个先进集体、16个先进班组和95名先进个人进行了表彰奖励。
最后，矿业公司副总经理李孝波作了重要讲话，他总结回顾了一号球友会网页版,球友会（中国）2010年的工作，对所取得的成绩给予了充分的肯定。有六个方面的亮点：一是任务完成好。提前2个月完成500万吨原煤生产任务，完成进尺27500米，实现利润2.2亿；二是职工收入好。职工人均收入突破10万元；三是安全实现第三个零目标年；四是获得的荣誉多。获得全国性的荣誉多项，如国家级质量标准化矿井、五精管理样板矿、行业特级安全高效矿井，特别是全国“双十佳”球友会网页版,球友会（中国）的荣誉份量最重；五是重点工程稳步推进。北一、北二大巷的开拓、三号风井瓦斯泵站的运行、井下实训基地的建成、选煤厂的技术改造并带负荷运转；六是积极推行岗位价值精细管理，全面提升矿井的管理水平。同时对一号球友会网页版,球友会（中国）2011年的工作提出了六点希望：一是倍加珍惜黄陵矿业集团、一号球友会网页版,球友会（中国）的大好形势，珍惜自己的岗位；二是坚持安全第一的思想不动摇，努力实现第四个零目标年；三是坚持正规循环，科学组织生产；四是质量标准化工作上新台阶；五是加强职工培训，提高职工素质；六是全面推行岗位价值精细管理，提升管理水平。（管 苏）
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