本网讯  1月8日，在雄壮的《我是黄陵矿业人》歌声中，铁路运输公司五届一次职代会暨2015年工作会、安全会在办公楼5楼会议室召开，来自各单位的职工代表、先进个人共计112人齐聚一堂,共商发展大计。矿业公司党工部、人力资源部领导列席了会议,公司领导班子成员出席了会议，会议由党委副书记任旭傅主持。

会上，该公司经理王玉平做了题为《凝心聚力谋发展战略升级绘新篇 全力打造西部煤炭铁路运输第一企业》的行政工作报告，将2014年工作所取得的成绩概括为四句话：四大突破振奋人心；三项工作圆满告捷；两组指标凸显实力；文化成果凝心聚力，详细而客观的总结了过去一年该公司的工作成绩，并对为此付出辛劳和汗水的全体员工表示了衷心的感谢。明确了2015年工作指导思想，确定了2015年生产经营目标，从三个方面部署安排了2015年的主要工作：一是稳中求进，确保落实“三个一”。即以安全发展为一个根本前提；以推行“白天走干讲，晚上读写想”为一种工作方法；以聚集科技资源，推动企业创新发展为一项发展支撑。二是重点突出，形成高标准、高效率的三大优势。即人才优势、岗位文化优势、现代化优势。三是狠抓落实，着力建设高效合作、效能第一的竞争体系；预算为纲，科学规范的管理体系；以人为本，价值创新的人文体系三大体系。

随后,公司副经理李昌利作了题为《强化红线意识 构建长效机制 为打造本质安全型铁运而努力奋斗》的安全工作报告，全面回顾总结了2014年的各项安全工作，将安全方面概括为7大亮点，即安全意识显著提升，隐患治理成效显著，保安应急能力得到加强，安全管理基础更加稳固，安全管理水平显著提升，技术装备不断升级，群安工作防线更加牢靠。李昌利经理在分析2014年安全工作存在问题同时，对2015年安全工作进行了细致的安排，确定了坚持一个理念，夯实两个基础，推进两个体系，突出八项重点工作，打造本质安全、运输高效铁运的工作思路。

与会代表认真听取了《关于2015年经济运行管理办法及配套管理制度的说明》，《关于2015年度运输组织方案的说明》，《四届五次职代会职工提案解答及五届一次职代会职工提案征集情况说明》，《公司业务招待费使用情况报告》。随后，对在2014年涌现出来的11个先进集体，47名先进个人进行了表彰，工务段段长李保利代表表彰集体做表态发言，该公司经理王玉平、党委书记王金星代表公司与各生产段签订2015年度安全目标责任书，与会代表民主评议了公司领导班子及成员，分组讨论了公司行政工作报告、工资分配办法、运输组织方案等相关制度，并通过大会决议。

大会认为，2015年是“十二五”规划的收官之年，是矿业公司实现循环经济战略规划目标、铸就百亿辉煌的机遇之年，也是铁运公司应对市场挑战、运量提升的攻坚之年，更是奠定公司持续发展基础、实现战略升级的关键之年。我们必须站在全新的战略高度，深入分析内外形势，准确把握机遇和挑战，坚定改革与发展信心，推动企业持续、高效、安全发展。

公司党委书记王金星做了讲话，他要求全体干部职工正确认识面临的形势和困难，凝心聚力谋发展，不断创新工作方法，努力提升安全管理水平，以五精示范岗位（现场）为抓手，推动岗位自主管理，保障公司安全生产，加大企业文化建设力度，提高企业的凝聚力和核心竞争力，进一步加强党建工作。为矿业公司完成百亿产值、打造“四个示范”、争创一流，实现“陕煤黄矿”的华丽转身而努力奋斗。

最后，该公司党委副书记任旭博做会议小结，他强调，2015年我们一定要在落实好“十二五”既定任务的基础上，进一步解放思想，开拓创新，再创佳绩。并要求各单位认真组织学习矿业公司四届一次职代会和本次会议的精神，扎实落实本次会议内容和决议，努力实现2015年各项工作任务。（文/张红梅 张俊平 图/奚汉卿）