今年来，双龙煤业按照疫情防控工作，充分利用学习强国平台、CClalk以及全国煤炭行业现代远程教育培训网等平台，要求广大党员干部带头进一步强化理论学习，并于近日通过了党员干部应知应会测试，使广大党员干部和职工队伍的整体理论素质得到全面提升。
党员带头 我要学习
“我们虽然不是党员，但每天在学习强国上学习也不能低于41分，一开始还有点抵触，通过学习后才发现，原来平台上内容真丰富，学习兴趣一下子提上来了”。该矿机运队职工王向阳正在通过学习强国平台进行学习。
为进一步提升理论学习效果，营造浓厚学习氛围，该矿机运队党支部要求除支部党员外，其他职工也必须按照要求在学习强国平台上进行学习，为克服部分职工的抵触心理，支部书记何修才要求支部党员要充分发挥带头作用，帮助职工下载、注册学习强国平台，每日班前班后会上带领大家一起学习，每日对学习分值进行考核，确保人人都能够学的到、学的真。通过耳濡目染、言传身教的方式，更多的职工加入到学习队伍中来，彻底告别“要我学习”模式，迎来“我要学习”新局面，并按时对CClalk、全国煤炭行业现代远程教育培训网进行注册，根据自身岗位特征，灵活掌握学习时间和学习内容，掀起了理论学习新高潮。
突击测试 筑牢根基
“通过这次测试，我们要将真正学到的东西用到今后的工作中去，带好队伍，认真工作。”刚刚结束应知应会测试后的该矿通防队支部书记贺敬安说。
3月27日上午，在该矿四楼会议室进行了党员干部政治理论学习应知应会测试，全矿20余名党员干部参加了测试，平均成绩达97分。
本次测试共分填空题、单项选择题、多项选择题、判断题和简答题五种题型，内容涉及到党建理论、疫情防控以及黄陵矿业发展要点等，测试共用时30分钟，大家认真思考、仔细答题，自觉遵守秩序，答题完毕后再进行仔细检查后交卷。
测试结束后，就“黄陵矿业‘012558’高质量发展体系”、“黄陵矿业公司十三五发展战略思路”和“双龙煤业‘011439’高质量发展体系”等重点、要点和焦点进行了简短讨论，参加测试的党员干部纷纷表示，通过这次应知应会测试，进一步的对党建和公司的发展有了更加清楚的认识，也同时看到了个人在理论学习中的不足之处，接下来，将进一步加大学习力度，提高思想认识，用所学的知识和领悟到的智慧武装头脑，推进工作。
近年来，该矿始终狠抓理论学习，强化职工队伍建设，号召全体党员干部要始终肩负责任、不辱使命，在日常工作中带好队、站好岗，充分发挥带头作用，以身作则，为企业的高质量发展夯实理论基础。（穆海宏）
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